工作地点：苏州
年薪：90-150W
招聘人数：1人
岗位职责
年薪：90-150W
招聘人数：1人
岗位职责
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1、负责组织制定集团发展战略规划，并指导下属产业编制产业发展规划进行分解落实；
2、根据集团战略规划，组织制定战略实施方案，监督执行并跟踪评估；
3、负责建立和完善集团战略管理平台与管理机制，建立下属成员企业战略实施效能评估与过程监控机制；
4、负责集团产业发展与商业模式创新研究，并定期提出业务创新转型建议，推动集团业务变革与转型升级，并支持各产业(板块)开展投资并购标的项目寻源推荐；
5、协调配置相关内外部相关资源，推进开展产业研究和战略研究各项工作；
6、建立健全投资分析论证决策程序，负责投资并购项目战略方向评估，并组织项目投资初审会和投决会；
7、围绕集团五项核心职能，根据部门职责定位，建立健全集团战略管理制度和流程体系；
8、健全完善部门管理制度与工作流程，负责本部门所承担的各项工作的改进完善和创新；
9、做好部门岗位设置、人员编制及团队建设工作；
10、上级交办的其他事项。
任职资格
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1、全日制本科及以上学历，经济学、管理学等相关专业；
2、10年以上大型企业、研究咨询机构工作经历，5年以上类似管理工作经历；
3、具备丰富的战略研究经验；具有较系统的经济、企业战略与管理专业知识，熟悉战略规划与管理相关理论和工具；熟悉行业分析模型和框架；熟悉标杆公司商业模式、核心能力、竞争优势等分析方法；
4、具有较高的理论政策水平、研究素质、战略思维能力和立足长远、把握全局的意识；
5、具备较强沟通协调能力，工作作风务实严谨，能独立思考并创新开展工作。